Het premieoverzicht Colland 2012 staat weer online. Deze is uitgebreid met de premie BPL voor de overgangsregeling. Ook zijn bij SAZAS de maximale daglonen aangepast en is het maximum dagloon bij Arbeidsmarkt conform premieloon SZW, vermenigvuldigd met 1,5. Het aantal loondagen voor 2012 is 261 dagen.
Mocht u nog vragen hebben over een premie van een fonds of regeling, neemt u dan contact met ons op:
| telefoonnummer | regeling/fonds | e-mailadres |
| 0900 - 165 65 65, optie 1 | SUWAS I | |
|
0900- 165 65 65, optie 1 |
BPL | tot en met 2011 (Syntrus Achmea) |
|
050 - 522 4 000 |
BPL Werkgevers |
vanaf 2012 (TKP) |
|
050 - 522 3 000 |
BPL Werknemers |
vanaf 2012 (TKP)deelnemer@bplpensioen.nl |
|
0900 - 165 65 65, optie 2 |
SAZAS Verzuimverzekeringen |
info@sazas.nl |
|
0900 - 165 65 65, optie 3 of 071 - 568 9000 |
Stigas, arbopakketten, veiligheid en preventie | info@stigas.nl |
|
0900 - 165 65 65, optie 4 of 035 - 203 0008 |
Colland Zorgverzekeringen | info@collandzorg.nl |
|
0900 - 165 65 65, optie 5 |
Colland Arbeidsmarkt, OBF, SUWAS II, Scholing, enz. |
info@collandarbeidsmarkt.nl |
|
050 - 522 4000 |
Collandarbeidsmarkt | facturatie en adresgegevens aanpassen vanaf 2012 |
